Polis Akademisi 10 bin polis alımı yapacak

Okuduğunuz haber
ONYEDİ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ 12 AKADEMİK PERSONEL ALIMI YAPACAK

Balıkesir Üniversitesi 10 Akademik personel alacak

Anasayfa   /    PERSONEL ALIMLARI    /    Onyedi Eylül Üniversitesi 12 Akademik personel alımı yapacak

Onyedi Eylül Üniversitesi 12 Akademik personel alımı yapacak

Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi'nden yapılan açıklamada, üniversite bünyesinde istihdam edilmek üzere sözleşmeli pozisyonlara akademik personeller alınacağı belirtildi.

PERSONEL ALIMLARI      29 Eylül 2018 - 11:36     0

Onyedi Eylül Üniversitesi 12 Akademik personel alımı yapacak

Memurhaberi.Net - Bandırma 17 Eylül Üniversitesi'nden yapılan personel alım ilanı açıklamasında, Üniversitemizin aşağıda belirtilen birimlerine 2547 sayılı Kanun’un ve Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’nin ilgili maddeleri uyarınca öğretim üyesi alınacağı belirtildi.

Başvuracak adayların ilgili mevzuatta ve ilanda belirtilen şartları taşımaları gerekmektiği belirtilen açıklamada ayrıca yurt dışından alınan diplomaların denkliğinin Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı/Üniversitelerarası Kurul tarafından onaylanmış olması ve 657 sayılı Kanun’un 48. maddesindeki tüm şartları taşıyor olmaları gerekmektiği ifade edildi.


İlanda belirtilen bilgiler kadro ilanına başvurmak için asgari koşul olup kadroya atanma hakkı sağlamaz.
1) PROFESÖR BAŞVURU ŞARTLARI:
Profesör kadroları daimi statüde olup, kadro şartlarını taşıyan profesör adaylarının başvuracakları birim, bölüm ve anabilim dalını/programını belirtir dilekçelerine yayınlarından birini başlıca araştırma eseri olarak göstererek ekleyecekleri;
- 2 adet fotoğraf,
- Nüfus cüzdanı/kimlik kartı fotokopisi,
- Lisans, yüksek lisans ve doktora mezuniyet belgelerinin onaylı örneği,
- Doçentlik Belgesinin onaylı örneği,
- Yabancı Dil Belgesi,
- Askerlik Durum Belgesi (muaf, tecilli, terhis olduğunu belirten),
- Adli Sicil Kaydı,
- Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Formu (3 adet olarak bilgisayar ortamında doldurulacaktır.) (Personel Daire Başkanlığı internet sayfasından alınacaktır.)
- Herhangi bir kurumda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar için bu hizmetlerini gösterir onaylı hizmet cetveli,
- Özgeçmiş,
- Yayın listesi,
- Bilimsel çalışma ve yayınlar,
- Kongre ve konferans tebliğleri ile bunlara yapılan atıflar,
- Eğitim-öğretim faaliyetleri,
- Yönetimlerinde devam eden ve biten doktora, sanatta yeterlik veya yüksek lisans (bilim uzmanlığı) çalışmaları,
- Üniversite Yönetimine katkılarını kapsayan belge ve bilgilerini,
kapsayan dosyalarını 6 takım halinde Rektörlük Personel Daire Başkanlığı’na şahsen teslim etmeleri gerekmektedir.

2) DOÇENT BAŞVURU ŞARTLARI:

Doçent kadroları daimi statüde olup, kadro şartlarını taşıyan doçent adaylarının başvuracakları birim, bölüm ve anabilim dalını/programını belirtir dilekçelerine ekleyecekleri;
- 2 adet fotoğraf,
- Nüfus cüzdanı/kimlik kartı fotokopisi,
- Lisans, yüksek lisans ve doktora mezuniyet belgelerinin onaylı örneği,
- Doçentlik Belgesinin onaylı örneği,
- Yabancı Dil Belgesi
- Askerlik Durum Belgesi (muaf, tecilli, terhis olduğunu belirten),
- Adli Sicil Kaydı,
- Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Formu (3 adet olarak bilgisayar ortamında doldurulacaktır.) (Personel Daire Başkanlığı internet sayfasından alınacaktır.)
- Herhangi bir kurumda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar için bu hizmetlerini gösterir onaylı hizmet cetveli,
- Özgeçmiş,
- Yayın listesi,
- Bilimsel çalışma ve yayınlarını,
kapsayan dosyalarını 4 takım halinde Rektörlük Personel Daire Başkanlığı’na şahsen teslim etmeleri gerekmektedir.

3) DOKTOR ÖĞRETİM ÜYESİ BAŞVURU ŞARTLARI:

Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna başvuru şartlarını taşıyan adayların başvurdukları birim, bölüm ve anabilim dalını/programını belirten dilekçelerine ekleyecekleri;
- 2 adet fotoğraf,
- Nüfus cüzdanı/kimlik kartı fotokopisi,
- Lisans, yüksek lisans ve doktora mezuniyet belgelerinin onaylı örneği,
- Yabancı Dil Belgesi
- Askerlik Durum Belgesi (muaf, tecilli, terhis olduğunu belirten),
- Adli Sicil Kaydı,
- Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Formu (3 adet olarak bilgisayar ortamında doldurulacaktır.) (Personel Daire Başkanlığı internet sayfasından alınacaktır.)
- Herhangi bir kurumda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar için bu hizmetlerini gösterir onaylı hizmet cetveli,
- Özgeçmiş,
- Yayın listesi,
- Bilimsel çalışma ve yayınlar,
kapsayan dosyalarını 4 takım halinde ilgili Birime şahsen teslim etmeleri gerekmektedir.
4) Adayların başvurusunu ilan edilen başvuru formu ile yapması gerekmektedir.
5) İlan şartlarına uygun olmadığı sonradan anlaşılan başvurular geçersiz sayılacaktır.
6) Son başvuru tarihi ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 15 gündür. Süresi içinde yapılmayan veya posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

NOT: Adaylar isterlerse, belgelerini ve yayın listelerini yazılı olarak teslim etmek kaydıyla, başvuru dosyalarındaki bilimsel çalışma ve yayınlarını (makale, tez, kitap vs.) istenilen takım adedi kadar PDF formatında elektronik ortamda (CD, DVD) verebilirler.

Adaylar ilan edilen kadrolardan sadece birine başvurabilirler.
Erkek adayların askerlik yönünden Mahkeme veya Bakaya durumunda olmamaları gerekmektedir.


İlan: 28.09.2018 tarihli ve 30549 sayılı Resmî Gazete
Başvuru Başlangıç: 28.09.2018
Başvuru Bitiş: 12.10.2018

İlana başvuru için gerekli bilgi, belge ve açıklamalar Üniversitemizin http://www.bandirma.edu.tr internet adresinde yer almaktadır. Son başvuru tarihi ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 15 gündür.

Birim

Bölüm

Anabilim Dalı/ Program

Unvanı

Adet

Derece

Açıklama

Bandırma MYO

Gıda İşleme Böl.

Gıda Teknolojisi Pr.

Profesör

1

1

Doçentliğini Gıda Bilimleri ve Mühendisliği alanında almış ve Sofralık Zeytin Üretimi, Antioksidan Kapasite ve Biyoyararlılık konularında çalışmaları olmak.

İktisadi ve İdari Bilimler Fak.

İktisat Böl.

İktisadi Gelişme ve Uluslararası İktisat ABD

Profesör

1

1

Doçentliğini Gelişme İktisadı alanında almış ve Bölgesel Gelişme, Kırsal Kalkınma ve Tarım Ekonomisi konularında çalışmaları yapmış olmak.

İktisadi ve İdari Bilimler Fak.

İktisat Böl.

İktisat Teorisi ABD

Profesör

1

1

Doçentliğini Makro İktisat alanında almış ve Finansal İktisat, İşgücü ve İşsizlik konularında çalışmaları olmak.

İnsan ve Toplum Bilimleri Fak.

Arkeoloji Böl.

Klasik Arkeoloji ABD

Profesör

1

1

Doçentliğini Klasik Arkeoloji alanında almış ve Bandırma ve Erdek çevresi Roma Dönemi Sanatı üzerinde çalışmaları olmak.

Sağlık Bilimleri Fak.

Hemşirelik Böl.

Hemşirelikte Yönetim ABD

Profesör

1

1

Doçentliğini Hemşirelik Esasları ve Yönetimi alanında almış ve Hemşirelikte Yönetim, Hemşirelik Eğitimi ve Hemşirelikte Örgütsel Davranış konularında çalışmaları olmak.

Adalet MYO

Hukuk Böl.

Adalet Pr.

Doçent

1

3

Doçentliğini Hukuk alanında almış olmak.

İktisadi ve İdari Bilimler Fak.

Uluslararası İlişkiler Böl.

Uluslararası İlişkiler ABD

Doçent

1

1

Doçentliğini Uluslararası İlişkiler alanında almış ve Eleştirel Teori, Güvenlik ve Enerji Politikaları konularında çalışmaları olmak.

Sağlık Bilimleri Fak.

Beslenme ve Diyetetik Böl.

Diyetetik ABD

Doçent

1

3

Doçentliğini Beslenme ve Diyetetik alanında almış olmak.

Adalet MYO

Hukuk Böl.

Adalet Pr.

Dr. Öğr. Üyesi

1

5

Lisans, Yüksek Lisans ve Doktorasını Hukuk alanında yapmış ve Miras Hukuku konusunda çalışmaları olmak.

Sağlık Bilimleri Fak.

Beslenme ve Diyetetik Böl.

Beslenme ve Diyetetik ABD

Dr. Öğr. Üyesi

1

1

Lisans, Yüksek Lisans veya Doktorasını Beslenme ve Diyetetik alanında yapmış olmak.

Sağlık Bilimleri Fak.

Beslenme ve Diyetetik Böl.

Diyetetik ABD

Dr. Öğr. Üyesi

1

3

Lisans, Yüksek Lisans veya Doktorasını Beslenme ve Diyetetik alanında yapmış olmak.

Sağlık Bilimleri Fak.

Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Böl.

Fizyoterapi ve Rehabilitasyon ABD

Dr. Öğr. Üyesi

1

3

Lisans, Yüksek Lisans veya Doktorasını Fizyoterapi ve Rehabilitasyon alanında yapmış olmak.

YORUM EKLEYİN

X

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen ziyaretçilere aittir.

X

Habere hiç yorum yapılmamış. İlk yorumu siz yapın.

GÜNÜN MANŞETLERİ